Công văn 1361/LĐTBXH số 1361/LĐTBXH ngày 11/12/2002 của Bộ Lao động-Thương binh và xã hội về việc Uỷ quyền giao kết hợp đồng lao động và xử lý kỷ luật lao động

BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI ********	CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ********
Số: 1361/LĐTBXH V/v Uỷ quyền giao kết hợp đồng lao động và xử lý kỷ luật lao động	Hà Nội, ngày 11 tháng 12 năm 2002

Kính gửi:

Công ty Cung ứng nhựa đường 43 Ngô Quyền, TP. Hà nội

Trả lời công văn của quý Công ty hỏi về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định của Pháp luật lao động hiện hành thì người sử dụng lao động có thể uỷ quần cho người khác ký tại các văn bảng về tuyển dụng, giao kết hợp đồng và sử dụng lao động. Riêng về xử lý kỷ luật lao đọng chỉ được uỷ quyền đối với hình thức khiển trách, các hình thức khác Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đang trình Chính phủ bổ sung được uỷ quyền khi đi vắng./.

TL BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI VỤ TRƯỞNG VỤ CHÍNH SÁCH LAO ĐỘNG VÀ VIỆC LÀM Nguyễn Đại Đồng