Quay lại

Công văn 2208/LĐTBXH-TL số 2208/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc vận dụng xếp lương đối với kỹ sư tính toán, quản lý và vận hành hệ thống thiết bị SCADA

BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

******

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

********

Số: 2208/LĐTBXH-TL
V/v: vận dụng xếp lương đối với kỹ sư tính toán, quản lý và vận hành hệ thống thiết bị SCADA

Hà Nội, ngày 28 tháng 06 năm 2006

Kính gửi: Tổng công ty Điện lực Việt Nam

Trả lời công văn số 2398/CV-EVN-LĐTL ngày 16/5/2006 của Tổng công ty Điện lực Việt Nam về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Ngày 31/7/2003, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã có công văn số 2548/LĐTBXH-TL thỏa thuận vận dụng xếp khung lương từ bậc 4 đến bậc 8, ngạch kỹ sư của bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành phục vụ ở các doanh nghiệp ban hành kèm theo Nghị định số 26/CP ngày 23/5/1993 của Chính phủ đối với kỹ sư tính toán, kỹ sư quản lý và vận hành hệ thống thiết bị SCADA thuộc Tổng công ty Điện lực Việt Nam.

Vì vậy, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đồng ý để Tổng công ty Điện lực Việt Nam tiếp tục được vận dụng khung lương từ bậc 4 đến bậc 8, ngạch kỹ sư của bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ ban hành kèm theo Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ kể từ ngày 01/10/2004 để xếp lương cho các đối tượng nêu trên./.



Nơi nhận:
- Như trên;
- Lưu: VP, Vụ TL (3).

KT/ BỘ TRƯỞNG
THỨ TRƯỞNG




Lê Duy Đồng

Tổng quan văn bản

Số ký hiệu2208/LĐTBXH-TL
Ngày ban hành28/06/2006
Loại văn bảnCông văn
Ngày có hiệu lực28/06/2006
Nguồn thu thậpCơ sở dữ liệu
Ngày đăng công báo---
Cơ quan ban hành / Người kýBộ Lao động / Lê Duy Đồng
Phạm viTrung ương, Bộ Lao động
Trích yếuSố 2208/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc vận dụng xếp lương đối với kỹ sư tính toán, quản lý và vận hành hệ thống thiết bị SCADA
Tình trạng hiệu lựcKhông xác định

Chưa có thông tin lược đồ

Văn bản này hiện chưa được cập nhật dữ liệu về lược đồ liên quan.