Quyết định 10/2000/QĐ-UB về chế độ trợ cấp tạm thời đối với cán bộ, công chức tự nguyện nghỉ chế đội hưu trí, nghỉ chế độ thôi việc

Điều 1: Tạm thời thực hiện một số chế độ trợ cấp đôi với cán bộ, công chức trong biên chế hưởng lương từ ngần sách Nhà nước đang làm việc tại các cơ quan hành chính, sự nghiệp, các cơ quan Đảng, Đoàn thể thuộc thành phố Đà Nẵng tự nguyện nghỉ chế độ hưu trí, nghĩ chế độ thôi việc do thực hiện chủ trương sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế như sau:

1- Đối với cán bộ, công chức tự nguyện nghỉ chế độ hưu trí:
Cán bộ, công chức nam đủ 55 tuổi đến dưới 60 tuổi, nữ đủ 50 tuổi đến dưới 55 tuổi và có thời gỉan đóng bảo hiểm xã hội đủ 30 năm trở lên hoặc dối với cán bộ, công chức nam đủ 50 tuổi trở lên, nữ đủ 45 tuổi trở lên có đủ điều kiện quy định tại Khoản 1, Khoản 2, Điều 1 của Nghị định số 93/1998/NĐ-CP ngày 12 tháng 11 năm 1998 của Chính phủ, có nguyện vọng về hưu thì ngoài việc được hưởng các chế độ theo quy định tại Nghị dinh số 12/CP ngày 26 tháng 01 năm 1995 của Chính phủ về việc ban hành Điều lệ Bảo hiểm xã hội và Nghị định số 93/1998/NĐ-CP ngày 12 tháng 11 năm 1998 của Chính phủ về việc sửa đổi và bổ sung một số điều của Điều lệ Bảo hiểm xã hội ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26 tháng 01 năm 1995 của Chính phủ, còn được UBND thành phố Đà Năng giải quyết các chế độ như sau:
Cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi được trợ cấp bằng 06 (sáu) tháng lương và phụ cấp hiện hưởng.

2- Đối với cán bộ, công chức không thuộc diện khuyến khích nghỉ chế độ hưu trí:
Cán bộ, công chức tuy có đủ diều kiện nghỉ chế độ hưu trí nhưng không thuộc diện dôi dư do sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế mà có nguyện vọng nghỉ chế độ hưu trí thì giải quyết theo quy định hiện hành của Nhà nước.

3- Đối với cán bộ, công chức không có nguyện vọng nghỉ chế độ hưu trí:
Cán bộ, công chức sau khi sắp xếp tổ chức không bố trí lại được, tuy có đủ điều kiện nghỉ hưu nhưng chưa có nguyện vọng nghĩ thì được cơ quan giải quyết thôi công tác và được hưởng đủ lương và các khoản phụ cấp theo lương theo quy định của Nhà nựớc để chờ đến khi đủ tuổi nghỉ hưu.

4- Đối với cán bộ, công chức nghỉ chế độ thôi việc do thực hiện chủ trương sắp xếp lại tổ chứ bộ máy tỉnh giảm biên chế
Cán bộ, công chức do sau khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế nhưng không bố trí công tác được, phải nghỉ chế dộ thôi việc thì ngoài việc được hưởng các chế độ quy định tại Khoản 1, Khoản 2 và Khoản 3, Điều 3 của Nghị định số 96/1998/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 1998 của Chính phủ; Điểm 3.2.1 và 3.2.2, Mục II của Thông tư số 28/1999/TT-BTCCBCP ngày 31 tháng 7 năm 1999 của Ban Tổ chức - Cán bộ Chính phủ và các chế độ theo quy định của Nhà nước, còn được UBND thành phố Đà Năng trợ cấp thêm một khoản kinh phí tùy theo số năm công tác, cụ thể là:
Cứ mỗi năm công tác được trợ cấp bằng 03 (ba) tháng lương và phụ cấp hiện hưởng.

5- Đối với cán bộ, công chưc s nghỉ chế đội thôi việc theo nguyện vọng.
Cán bộ, công chức không thuộc diện dôi dư do sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế mà có nguyện vọng nghỉ chế độ thôi việc thì giải quyết theo quy định hiện hành của Nhà nước.

Điều 2: Kinh phí để chi trả chế độ trợ cấp trên đây do ngân sách thành phố cấp.

Điều 3: Giao cho Trưởng ban Ban Tổ chức chính quyền thành phố sau khi thông nhất với Giám đốc Sở Tài chính - Vật giá, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Giám đốc Bảo hiểm Xã hội thành phố Đà Nẵng và Thủ trưởng các cơ quan có liên quan hướng dẫn cụ thể việc thi hành Quyết định này.

Điều 4: Quyết định này có hiệu lực sau 15 ngày kể từ ngày ký và thời hạn thực hiện cho đến khi có quy định mới của Chính phủ.

Điều 5: Chánh Văn phòng UBND thành phố, Trưởng ban Ban Tổ chức chính quyền, Giám đốc Sở Tài chính - Vật giá, Giám đốc Sở Kế hoạch - Đầu tư, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn thuộc UBND thành phố, Chủ tịch UBND các quận, huyện thuộc thành phố Đà Nầng chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.